中铁四局市政公司 “五道关”织密选人用人监督网
来源：中国企业报
中铁四局市政公司纪委严把“五道关卡”，织密选人用人监督网。一是把好动议监督关，公司纪委书记对动议酝酿过程实行全程监督。二是把好过程监督关，公司纪委全程参与拟提拔人员民主测评和考察谈话环节，全面考察被考察对象的德、能、勤、绩、廉等综合情况。三是把好任前公示关，对公示期间收受的信访举报及时调查核实情况并提出相关建议。四是把好党风廉政意见回复关，如实反映考察对象廉洁从业、信访举报等相关问题的核查处置情况。五是把好任前廉洁谈话关，强化领导干部廉洁从业意识。 （李慧子）