京能集团：党的领导是公司发展根本保障

作为北京市属综合能源企业，北京能源集团有限责任公司（简称“京能集团”）始终坚持党的领导，牢记服务保障首都能源供应的初心和使命，砥砺前行，拼搏奋进，为首都能源事业发展做出积极贡献。

国有企业是我国经济发展的重要力量，是党和国家事业发展的重要物质基础。坚持党的领导，是中国特色社会主义最本质的特征，也是国有企业的独特优势。京能集团党委认真落实中央、市委、市政府和市国资委党委工作部署，全系统党建工作取得了新成效，为集团改革发展提供了坚强保障。

回顾京能集团发展历史，一代一代京能人薪火相传，用忠诚、智慧、勤劳、汗水为首都能源保障事业默默奉献，在拼搏奋进中积淀形成了以下经验：一是坚持党的领导是集团发展的根本保障；二是坚持改革创新是集团发展的源源动力；三是坚持强化管理是集团发展的重要基础；四是坚持拼搏奋进是企业发展的精神财富；五是坚持以人为本是集团发展的基本理念。

全面从严治党向纵深发展

集团党委始终坚持党的领导，加强党的建设，把党建工作总体要求纳入企业章程，修订完善党委会议事制度，把党的领导融入企业治理的各个环节，充分发挥党委把方向、管大局、保落实作用，确保党的路线方针政策和市委、市政府决策部署在集团不折不扣贯彻执行。坚持从严管党治党，严格落实党的组织生活制度，深入推进党风廉政建设，强化党委主体责任和纪委监督责任，坚决贯彻中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”，深化运用监督执纪“四种形态”，形成有效震慑。加强廉洁从业宣传，提高了各级领导干部廉洁从业意识。深化市委巡视整改工作，逐条逐项深化细化整改措施，推动全面从严治党向纵深发展。

党的组织建设更加坚实有力

京能集团党委始终坚持推进基层党组织建设，坚持抓基层、打基础，着力抓组织、强队伍、建制度，实现基层党组织全覆盖。2004年集团成立之初，党员人数不足1500人，基层党支部70多个。

截至目前，集团党员总数近1.2万人，基层党支部700多个，党组织和党员队伍不断壮大。强化思想政治引领，先后组织开展党的群众路线、“三严三实”、“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”等党内教育，党员干部作风明显转变，各级领导班子干事创业的劲头明显增强。层层压实主体责任，积极推进党建创新，开展青年党校等五类创新课题试点，形成推广经验成果。树立一切工作到支部的鲜明导向，规范党支部建设，围绕生产经营广泛开展“三亮三比三评”等活动，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

干部队伍建设不断加强

集团党委始终坚持党管干部原则，坚持“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”标准，紧密围绕集团融合改革发展大局，结合集团产业地域分布广、涉及行业多的特点，通过内部选拔、横向交流、外部引进等方式，加强干部队伍建设。党的十八大以来，先后调整集团总部和所属企业领导人员1300余人次，选优配强了领导干部队伍。

完善干部选拔任用程序，建立完善了集团党委干部选拔任用动议、酝酿、会议审议的有效机制，规范和加强了干部选拔任用从动议到任职全过程纪实的制度。加强人才队伍建设，深化培养和激励机制，经营管理人才、专业技术人才、技能人才队伍建设成效显著，为集团各项事业建设发展提供有力保障。

企业文化建设凝聚人心

京能集团自成立以来，经历了多次重大重组，每一次重组，不仅仅是产业链条伸延与业务板块扩张的过程，也是一次次不同企业文化之间交融的过程。集团着眼文化融合，认真研究梳理集团文化脉络，做好文化传承与创新，在新时代背景下赋予京能文化新的内涵。弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，广泛开展岗位建功活动，选树一批先进典型。坚持“以人为本、追求卓越”的核心价值观，注重员工幸福指数。

集团工会、团委广泛开展劳动竞赛，引导职工和团员青年为企业发展贡献智慧，加强和推进企业民主管理，维护职工合法权益，大力建设职工之家，职工工作生活更加舒适温暖。集团着力践行首都国企社会责任，积极向四川、青海、甘肃等遭受地震、泥石流灾害地区捐款，多次向首都见义勇为基金会、北京市慈善协会、中国红十字总会、中国志愿服务联合会等捐款超过2000万元。