开滦物资公司创新形式 推进员工技能培训工作
来源：中国企业报
今年以来，开滦物资公司紧贴自身实际，创新员工技能培训方法，将授课式教学、写作式训练与分散式自学、外委式培训等相结合，开展了物资计划、法律知识、ERP物资管理系统运用、到货验收等12个方面的培训工作，在内容充实、载体优化的基础上做到学以致用，有效提升了员工队伍整体素质，为做好物资供应工作打下了坚实基础。为提高培训工作质量，该公司安排部署年度教育培训安排，创新培训方式和教育载体。在培训中，该公司突出差异化教育。同时，借助线上线下两个培训平台，进一步拓展教育载体，充分调动员工参与讨论的积极性，提高员工综合能力。 （赵健）