2017年国企改革 将从五方面突破

2月23日，由国务院国资委新闻中心、国务院国资委研究中心、经济参考报社主办，主题为“改革新动能·优化供给侧”的首届中国企业改革发展论坛在京举办。

国务院国资委主任肖亚庆作主旨演讲，他表示，在经济发展的新常态下，2017年国有企业改革发展已进入爬坡过坎、滚石上山的关键阶段，要在重点领域和关键环节尽快取得新的进展和突破，深入推进公司制股份制混合所有制改革、切实建立灵活高效的市场化经营机制、不断加大推进供给侧结构性改革力度、以管资本为主坚决转变国资监管职能、全面从严加强国有企业党的建设。

国企改革成效显现

十八届三中全会以来，新一轮国企改革在顶层设计开局、十项试点突破、政策措施落地中加速前行，成效不断显现。

“首先是国有企业市场化经营体制加快建立，内在活力不断激发。”肖亚庆介绍说，这具体表现在：公司制股份制改革全面提速，混合所有制改革稳步开展；规范董事会建设加快推进；企业三项制度改革进一步深化。

据统计，目前中央企业各级子企业公司制改制面超过92%，省级国资委监管企业的改制面超过90%，全国国资监管系统的国有控股上市公司达到1082家；大多数中央企业建立了外部董事占多数的规范董事会；部分中央企业和一大批下属子企业开展了市场化选聘经理层试点，22个省级国资委市场化选聘了105名企业经理层人员。

（下转G04版）