开滦林南仓矿业公司 搭建员工成长平台
来源：中国企业报
今年以来，林南仓矿业公司紧密围绕公司人才培养战略规划，结合员工队伍结构特点，深入挖掘人才资源潜力，搭建员工成长成才平台，创新员工培训方式方法，鼓励全员学技能、增本领，为实现扭亏脱困、转型升级提供人才保障。据悉，继集团公司首席技师刘少辉后，该公司又涌现出高超、孟铁军2位公司级首席技师。同时，在今年集团公司举办的“首届开滦职工技能运动会”上，有3人分获第一名、第四名和第七名的好成绩。 （冯栋）
2016年11月29日 星期二 返回版面目录
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今年以来，林南仓矿业公司紧密围绕公司人才培养战略规划，结合员工队伍结构特点，深入挖掘人才资源潜力，搭建员工成长成才平台，创新员工培训方式方法，鼓励全员学技能、增本领，为实现扭亏脱困、转型升级提供人才保障。据悉，继集团公司首席技师刘少辉后，该公司又涌现出高超、孟铁军2位公司级首席技师。同时，在今年集团公司举办的“首届开滦职工技能运动会”上，有3人分获第一名、第四名和第七名的好成绩。 （冯栋）
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