开滦范各庄矿构建“五位一体”培训体系

为进一步促进班队长由“经验依赖型向理论指导型、生产安全型向安全生产型、简单粗放型向精细精优型、被动接受型向主动学习型”转变，开滦范各庄矿积极构建并实施以“集中脱产培训、工余集中培训、岗位交流培训、区科自主培训及个人定向学习”为基本内容的“五位一体”综合培训体系，着力打造一支懂安全、会管理、业务精、素质高的精英班队长队伍。该矿坚持立足当前、着眼长远的原则，每半年开展一次集中脱产培训，还坚持突出重点、务求实效的原则，每月开展一次工余集中培训。同时坚持分工负责、密切合作的原则，加强各专业间的沟通配合，强化知识共享和经验交流。 （任昕 屈志伟 张乂木）