职业董秘要Open

职业董秘要Open

新三板市场如火如荼，挂牌企业的董秘们受关注程度也与日俱增。作为企业内部与外部沟通的桥梁，董秘的工作愈发重要。业内人士认为，好的董秘必须会左右三方，职业董秘一定很Open。

好的董秘

必须学会融会贯通

调查显示，目前大多数人对董秘的工作都存有误区，有的甚至认为董秘就是单纯的秘书，其实不然。

北京九尊能源技术股份有限公司董事会秘书向姝洁指出，董秘不仅要配合监管机构工作、组织召开商会，而且还要熟悉投资者关系管理、组织股东对接、信息披露一些基本资料的管理等等。同时基础工作要做的特别扎实，要融会贯通多方面知识，否则很多事情一定很混乱。另外做事情还要有条理性，知道轻重缓急，要以目标为导向，与各方机构、政府部门打交道时，面对不懂业务的人时，一定要做到直奔主题，比对方更专业，在双方沟通不畅时，要相信自己是正确的，寻找依据去引导说服对方，这样才能逐步建立信任感，减少沟通成本，做到事半功倍。

在北京金和软件股份有限公司董事会秘书房宏伟看来，大部分人把董秘理解成秘书是不正确的，董秘的职位相当于副总裁，其最主要的工作就是市值管理，包括年报、半年报以及各种决议。一个好的董秘必须要左右三方融会贯通，但同时要掌握落地知识，懂得市场，不能瞎左右，否则就是不专业，总之要跳出空间去审视，第一就是为企业省钱，第二就是为企业赚钱，这样才不会被别人左右。

“自1994年上市公司董事会秘书被确定为公司高级管理人员，董秘群体的职业生涯已经走过了20年，今天的董秘，不再仅仅是按照监管机构要求而设置的上市公司高管，而是从光环下的弱势职群逐步发展为具有较高专业性的稀缺资源，是公司内外部资源的整合者。”北京恒业世纪科技股份有限公司董事会秘书张崇华说。

努力前行帮助企业IPO

董秘的工作颇为艰巨，遇到的问题难免也颇为复杂。向姝洁指出，董秘的工作非常具有正能量，因为在工作中会遇到很多问题，遇到问题不要去抱怨，应该努力寻找解决方案，自己负责的事情一定要自己完成，这样才会赢得周围人的信任，同时自身也会不断进步，这本身就是一种价值的体现，我个人特别喜欢这种满足感，为了“面子”也要迎难而上。

房宏伟分析称，“有些刚刚从事董秘工作的人，由于知识层面不够、经验不足往往会产生恐惧的心理，其实这样大可不必。知识不够可以去学，要努力前行不要荒废时间，在一家企业努力工作半年就会发现，自己的层次有了显著的提高。通过自身的努力帮助企业挂牌、帮助企业IPO，这些事情都是令人终生难忘的。”

“董秘工作是一个充满挑战性的工作。在现阶段具有系统成熟投资理念的机构投资者成为市场主导的情况下，对董秘投资者关系管理工作的专业能力、沟通能力等基本技能提出了更高的要求。”张崇华指出，在当前复杂的经济环境中，企业为了实现超常规、跨越式发展，收购兼并等资本运作事项日益频繁，这在一定程度上对董秘在并购及资本运作能力方面提出更高的要求。

职业董秘要Open

随着新三板市场的快速发展，新三板企业董秘的责任也将越来越重，其未来的发展方向又在哪里？

向姝洁指出，无论未来董秘的工作如何变化，董秘的性格一定要非常Open，要做就做“三好董秘”，能力好、体育好、性格好。我自己从小就打乒乓球和篮球，而且还特别喜欢唱歌、吹箫。我认为这是一种生活状态，一种人生价值观。因为每个人的大部分时间都在公司里，轻松愉快的面对工作，高高兴兴的与人交往，与工作伙伴们相互促进，相互感恩，成长不分年龄，梦想不分大小。

张崇华认为，随着移动互联时代的到来，在改变着个体之间的联络方式及信息获取渠道的同时，更是刷新了董秘的工作方式，无论是投资者关系管理、危机公关处理、舆情管理还是圈子交流都面临着革新，董秘正经历着网络化生存的考验，这些都要求董秘不断强化沟通能力和灵活应变能力。

在房宏伟看来，董秘未来的发展方向将更趋于职业化，是接地气又高层次的人，执行者同样可以高屋建瓴。这类董秘可以跳出公司甚至跳出行业，进而帮助企业进行资本运作，因为资本是可以带来高科技的，带来最好的投资人、最好的中介。借助外部力量强大自身，帮助企业快速成长。