京津科技谷的物理空间相对充足,可以为生产企业提供生产空间,并且土地成本较低。劳动力成本也相对较低,更容易吸引高校毕业生。因为生活成本较低,所以更容易留住人才。
自贸区时代的园区发展路径
京津科技谷产业园总经理刘钢:
来源:中国企业报 作者:本报记者鲁扬丁国明
京津科技谷产业园总经理刘钢:自贸区时代的园区发展路径
刘钢
从北京驱车一个多小时,记者来到了位于北京与天津交界处的京津科技谷产业园,对京津科技谷产业园总经理刘钢进行了专访。
《中国企业报》:自贸区落户天津,对京津科技谷的影响有哪些?今后是否要调整战略?
刘钢:天津国家自主创新示范区获批后,园区成为自主创新示范区的分园,享受政策,对园区带来了千载难逢的大好机遇。京津科技谷是京津冀协同发展的创新支点,诞生时曾被定义为“工业开发区”,但我们提出“田园里的都市,都市里的田园”的设想,否决高污染、高耗能企业入驻。园区将充分发挥地缘优势,依托北京、天津雄厚的科技资源,坚定推进以科技型企业产业化为龙头,带动京津两地教育、科研同步发展,创造“产、学、研、金融、人才”五位一体的创新发展模式。
《中国企业报》:你认为京津科技谷最能吸引企业入驻的优势条件是什么?
刘钢:京津科技谷坚持以生态优先、高端集聚、文化支撑为特色;京津科技谷有一种创新的发展模式N+1,即每个主题园区都围绕一个或相近产业形成完整的产业链。已经初具规模的主题园有:高端自行车整车及零部件主题园;以金属材料、复合材料、陶瓷材料、纳米材料、核能材料为代表的新材料主题园;以氢燃料电池、锂电池、光伏太阳能电池为代表的新能源主题园;聚集海外高层次人才创业发展的“千人计划”创业园等。入驻科技谷内的企业还可享受实地经营的买地建厂、异地经营的注册登记、工商业的地产开发以及税收奖励、人才引进等多项增值服务方面的扶持政策。
《中国企业报》:怎么理解天津市“千企万人”支持计划?
刘钢:天津市人力社保局发布的“千企万人”支持计划规定,在津申请认定“千企万人”企业,须在本市境内注册,并拥有经国家有关部委或省级有关部门认定的企业技术中心、工程实验室、工程研究中心、工程技术中心、重点实验室、国际联合研究中心、博士后科研工作站、院士专家工作站等研发平台;或通过科技“小巨人”企业认定,建立自有研发机构,拥有自主知识产权的科技成果、技术和产品;或以创新联盟、协同创新等方式与高校、科研院所合作,并承担省部级以上科技创新或产业化项目。市人才发展基金每年列支3000万元,重点支持企业加强研发平台建设,引进、培育、激励高层次人才创新创业。根据企业平台发展和人才创新创业不同阶段取得的成果,分别给予30—100万元的资金补贴,支持企业引进、培养和用好人才。
《中国企业报》:就京津两地来说,京津科技谷与中关村园区相比较,差异性体现在哪里?
刘钢:差异比较多,最明显的差异应该是与中关村相比较,京津科技谷的物理空间相对充足,可以为生产企业提供生产空间,并且土地成本较低。劳动力成本也相对较低,更容易吸引高校毕业生。因为生活成本较低,所以更容易留住人才。
《中国企业报》:你怎么看待央地结合及央企纷纷选择入驻京津科技谷?
刘钢:首都北京出于对环境、交通等因素的考虑,鼓励大型企业,特别是央企外迁,这对京津科技谷是机遇。由于地理位置直接与北京相邻,近几年来,央企纷纷进驻我园,重点项目包括中国钢研科技集团产业化基地项目、中铁十三局轨道交通设计院项目、中航工业贵航股份产业基地项目、中国工艺集团签约建设集工艺家居产品设计、精品展示、货仓式销售、电子商务、物流配送及综合配套于一体的创新型、复合型的专业工艺产业园及公共服务平台项目、中航工业陕西局航空部件检测基地项目等。
《中国企业报》:2015年,京津科技谷有哪些重要举措?
刘钢:在京津冀协同发展这一国家重大战略背景下,京津冀三地资源要素将实现自由流通,园区将会抢抓京津冀协同发展这一百年难遇的重大机遇,深耕首都资源,探索一条区域发展可协作,经济可持续,模式可示范的科学发展之路。园区将会进一步明确主导产业,突出“京津科技谷”品牌。园区将会重点打造科技、金融平台,打好服务牌,建设“幸福科技谷”。