海淀工商青年学习组梳理业务流程见成效

海淀工商青年学习组梳理业务流程见成效

北京工商海淀分局打造学习型团队，组织青年骨干系统化学习，工作效能及业务水平大幅提高，完善了首都工商青年骨干系统化培养机制。

该局组织40岁及以下青年干部，一是对各类业务工作进行梳理，制定标准化工作流程；二是围绕工作出现的难点、疑点、焦点进行研讨，更新知识和思路；三是对监管与服务新领域、新形式、新模式进行前瞻性的课题研究；四是推动分局整体队伍建设，提升开拓创新能力与团队合作能力。

目前,该局对19个科室的业务工作按照“基础工作、专项整治、专业执法”进行收集、整理、分类。共梳理出工作事项和流程149项，对每项工作进行深入、细致的研讨，形成了标准化、流程化管理规范。