大力弘扬改革创新精神，在全面深改中再创新业绩

大力弘扬改革创新精神，在全面深改中再创新业绩

（上接第一版）

上篇企业家为改革开放做出了重大贡献

我国企业家队伍在改革开放历程中发展壮大，经历了市场经济的洗礼和锤炼，企业家队伍整体素质不断提升，日益走向成熟，在促进和推动我国经济持续快速增长和企业深化改革发展等方面发挥了重要作用。企业家带领企业快速发展壮大改革开放开启了我国经济社会发展的新时期，经济实现了跨越式发展，综合国力和国际影响力发生了历史性巨变。1978年到2013年，我国国内生产总值从3645亿元增长到56.9万亿元，增长了156倍。经济规模跃居世界第二位。我国规模以上企业数量迅猛增长，到2012年已达到34万多家。1995年世界企业500强中我国只有3家企业入围，到2013年，我国入围企业达到95家（含香港、台湾地区）。中国企业500强的上榜门槛从2002年的20亿元提高到2013年的近200亿元，大企业实现了跨越式发展。这些企业的发展壮大，离不开带领企业攻坚克难的企业家，离不开以企业家为核心的团队。傅成玉担任中国海洋石油总公司总经理期间，带领公司全体干部职工，着眼于建设国际一流能源公司的目标，使公司实现了高效、高速发展，在六年时间里相当于再造了将近四个中国海油。他现在领导的中国石油化工集团公司在中国500强企业中连续九年排名第一，现位列世界500强第四位。鲁冠球从创办农机修配厂开始，把一个生产农业机械的小作坊发展成为实力雄厚的万向集团，成为世界上万向节专利最多、规模最大的专业制造企业。在沈文荣的带领下，靠45万元自筹资金起家的沙钢，坚持管理、机制和科技创新，在改革开放的历史大潮中迅速崛起，成为拥有总资产1500多亿元，职工3万余名，全国最大的民营钢铁企业，进入世界企业500强行列。马化腾在创办腾讯计算机系统有限公司后的15年间，带领腾讯不断探索新的商业模式，发展成为中国最大的互联网综合服务提供商之一，位居全球互联网企业第四位。还有许达哲、张喜武、任洪斌、范集湘、司献民、张宗言、马蔚华、常德传、赵勇、陈云华、冯亚丽等一大批企业家，顺应时代潮流，推动企业在短时间内从小到大、由弱到强发展壮大起来。企业家敢于担当深化企业改革的重任

我国企业改革是一个不断探索的过程。在这个探索的过程中，广大企业家是积极的参与者和推动者。在我国企业改革探索所有权和经营权分离，推行利改税、承包和租赁经营等多种经济责任制形式，转换企业经营机制、股份制改革等改革实践中，涌现出了如马胜利、汪海、李华中、张果喜等一大批敢于先行先试的企业和企业家。

党的十四大和十四届三中全会确立我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制，建立现代企业制度是国有企业的改革方向以来，广大企业家进一步发扬改革创新精神，推动企业改革发展进入一个新的时期。目前，全国90%以上的国有企业完成了公司制股份制改革，一大批国有企业实现了股权多元化，现代企业制度建设取得了积极成效。上海宝钢集团公司在谢企华、徐乐江的带领下，积极推动建立和完善公司董事会，完善中央企业公司治理结构。中国建材集团董事长宋志平大力推动混合所有制经济发展，2006年以来，中国建材先后联合重组了几百家企业，其中多数是民营企业，推动了国有资产与社会资本的共同发展。中国化工集团公司总经理任建新积极推动企业并购重组，先后成功并购重组了上百家国有困难企业，在国际市场上也创造了一系列国际并购的辉煌业绩。国家开发投资公司总经理王会生致力于打造一流的投资控股公司，探索投资控股公司的运作模式。在市场经济的浪潮中，马云、李彦宏、张朝阳等一大批年轻企业家快速成长。这些都体现了我国企业家大胆创新，锐意推进企业改革发展的精神和勇气。企业家创新驱动管理和技术两个轮子

创新是企业发展的不竭动力。管理创新和技术创新是企业发展的重要支撑，缺一不可。改革开放以来，我国企业家在吸收借鉴世界先进管理方法的同时，根据中国国情和企业实际，积极探索适合自身发展要求的管理理论与方法，形成了独具特色的中国式管理。特别是一些企业抓住了信息革命带来的历史性机遇，大力推进信息化，采用先进的信息化手段加强管理，缩短了与发达国家的差距，为赢得“后发优势”创造了条件。海尔集团首席执行官张瑞敏在管理创新上，从“日事日毕、日清日高”的OEC管理模式，到每个人都面向市场的市场链管理，到“人单合一”的发展模式，再到卓越运营的商业模式，其在企业管理上的不断创新赢得了世界管理界的高度评价。联想控股股份有限公司董事长柳传志提出“建班子，定战略，带队伍”的管理三要素，形成了联想的核心竞争力，培养出一批领军人物，促进企业从一家单一的本土IT公司，转型为在多个行业里取得了领先地位、具有广泛影响力的国际化大型综合企业。

广大企业家在积极推动管理创新的同时，大力推动技术创新，企业创新主体地位不断强化，自主创新能力不断提升。从我国发明专利授权及有关情况看。2013年，我国企业发明专利申请42.7万件，占国内总量的60.6%；获得发明专利授权7.9万件，占国内总量的54.9%。华为技术有限公司任正非和中兴通讯股份有限公司侯为贵带领企业开展技术创新，2013年作为国内企业有效发明专利拥有量最多的两家企业，有效发明专利拥有量分别达到18880件和12902件。据世界知识产权组织报告，2013年中兴通讯和华为位列全球企业专利申请量三甲。中国北车集团公司在崔殿国，中国南车集团公司在赵小刚、郑昌泓等企业家的领导下，明确创新发展方向，实现了我国高速铁路自主创新的重大突破，使我国高速铁路建设达到世界领先水平。大唐电信科技产业集团董事长真才基带领企业创新团队，从核心技术、标准等技术链高端环节出发，依靠自主技术积累构建核心技术优势，确立了我国在全球移动通信3G和4G国际标准竞争中的地位。这些企业家推动企业开展技术创新的实例都为我国企业自主创新树立了榜样。企业家自觉履行社会责任

履行社会责任，既是落实科学发展观、服务和谐社会建设的必然要求，也是提升企业管理能力和水平、形成核心竞争优势的具体行动。企业发展所取得的成就，与党和政府的关怀与领导，与广大职工的辛勤付出和社会各界的支持是分不开的。企业可持续发展，需要不断回报社会，感恩社会，主动承担社会责任。履行社会责任已经成为当前我国企业家的自觉行动，也成为了我国企业家的显著时代特征。企业家把社会责任同企业经营紧密结合在一起，追求令人尊敬的发展，努力实现企业和国家、社会、员工、环境的协调和统一。

在我国经济和企业快速发展壮大过程中，广大企业和企业家自觉履行社会责任，涌现出了一批先进典型。中国航空工业集团董事长林左鸣带领中航工业，始终秉承“航空报国，强军富民”和“敬业诚信，创新超越”的社会责任理念，为国防安全作出了突出贡献。在抗震救灾、奥运安保、抗击雪灾、亚丁湾护航等事件中发挥了重要作用。中航工业沈飞公司的罗阳用自己的生命践行了航空报国的伟大宗旨。鞍山钢铁集团公司总经理张晓刚定期慰问困难职工，被誉为“当代雷锋”的郭明义就是他在一次慰问中了解到的。郭明义已成为爱岗敬业、助人为乐、无私奉献的全国道德模范。亨通集团在自身发展壮大的同时，一心不忘回馈社会，从1991年开始至今，用于公益慈善等的捐助累计超过3.2亿元。亨通集团和董事长崔根良个人还共同出资发起成立了亨通慈善基金会。扬子江船业集团董事长任元林坚持“我们要做世界最优秀船厂”的企业愿景，推动企业实现了快速成长，他将自己在公司股份的分红捐献出来成立元林慈善基金，仅在2012年和2013年两年，就向该基金捐献了5.06亿元。像这样的企业家在我国还有很多，他们通过自己的行动赢得了社会和群众的尊重。

企业家是推动社会经济发展的重要力量，为我国的改革开放做出了重大贡献。但是，我们也应当看到，企业家队伍是不平衡的。有的企业家因盲目扩张，导致企业倒闭；有的企业家因缺乏创新精神，使企业被市场淘汰；有的企业家因违法违纪，受到严厉惩罚。因此，企业家面对社会的信任和重托，面对新的形势和考验，必须增强忧患意识，增强创新意识，增强使命意识，做一个善于学习、勇于创新、求真务实、勤勉敬业、品德高尚的高素质企业家。

下篇企业家要适应新形势做出新贡献

全面深化改革历史新阶段已经开启，企业家担负着新的任务和新的责任。广大企业家应当继续发扬敢于拼搏、开拓创新的优良传统，增强大局意识和紧迫感，以企业改革发展的更大业绩，为我国经济社会发展做出新的贡献。企业家在新形势下要增强使命感和责任感

目前，我国经济总体上平稳运行，经济增长、城镇新增就业、物价总水平等几项重要指标都处在合理区间，结构调整、转型升级取得新的进展。但外部环境仍然复杂多变，经济发展稳中有忧，下行压力仍然较大，风险和挑战不容忽视。全球经济格局深度调整，国际竞争更趋激烈，资源环境约束压力不断加大，企业经营成本上升常态化，部分行业产能过剩严重等情况，使企业生产经营面临许多困难和矛盾。党的十八届三中全会决定为企业改革发展指明了方向，全面深化改革的宏图已经展开。为促进经济稳定增长，去年以来，国务院制定和采取了一系列如加快转变政府职能，简政放权，扩大“营改增”试点，部署落实加大金融对实体经济的支持，扩大小微企业所得税优惠政策实施范围，减少规范企业收费，减轻企业负担等针对性很强的政策措施。这些都为改善企业经营环境，深化企业改革创造了有利条件。广大企业家要坚定企业改革发展的信心和决心，面对目前企业生产经营复杂的局面，认真研究新情况、抓住突出问题，奋力攻坚克难。越是挑战多、困难大，越需要企业家敢于担当。今天表彰的全国优秀企业家中，如中国船舶重工集团公司总经理李长印、中国大唐集团公司董事长陈进行、中国移动通讯集团董事长奚国华、中国供销集团公司董事长顾国新、香江集团总裁翟美卿、雨润控股集团有限公司董事长祝义财、红豆集团有限公司总裁周海江等等，就是在困境中主动想办法，大胆改革，促升级抓转型，真抓实干，带领企业取得了新的发展业绩。希望广大企业家在新的阶段，以对国家、社会高度负责的态度，认清形势，振奋精神，不畏艰难，勇挑重担，勇夺企业创新发展佳绩。企业家要牢牢把握全面深化改革的历史机遇

党的十八届三中全会形成了改革理论、政策和实践的一系列重大突破，必将为企业改革发展带来新的更多机遇。十八届三中全会决定提出从广度和深度上推进市场化改革，强调使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用。这是重大的理论创新，也是一个重大实践命题。特别是在强调发挥好“看不见的手”决定性作用的同时，指出“看得见的手”也要发挥作用。这就使市场作用和政府作用有机统一、相互协调、相互促进。一方面，市场在资源配置中起决定性作用，把市场机制能有效调节的经济活动交给市场，减少对企业的干预，将会进一步激发企业活力和为企业提供更大的发展空间。另一方面，更好发挥政府作用。随着政府职能转变，宏观调控体系更加健全。政府加强市场活动监管，维护市场秩序，会使市场竞争更加公平有序，市场经济运行的法规制度更加健全，政策更加完善。一个统一开放、竞争有序的市场体系和公平开放透明的市场规则的建立，将会为企业发展营造更好的环境。全面深化改革给企业带来的发展机遇是多方面的。完善国有资产管理体制，发展混合所有制经济，金融、财税体制、对外开放体制等领域的改革等等，也都将为企业发展带来新的动力。广大企业家要及时反映企业改革发展新的情况，主动争取政府部门和社会多方面的支持，牢牢把握全面深化改革这一历史机遇，大力推动企业改革发展。企业家要大力推动企业创新发展

改革开放30多年来，我国企业走上了一条快速发展道路。但我们也要看到，许多企业基本上还是依靠物质资源投入、规模扩张和低成本的优势，实现的高速增长。增长过程中存在着经济效益增长较慢、资源利用效率低、自主创新能力不足等问题。提高发展的质量和效益，实现企业转型升级，必须大力推进技术创新和管理创新。从总体上看，目前我国企业技术创新能力与水平，与发达国家企业相比还有不小差距，一些关键技术、核心技术受制于人，一些成套设备，重要零部件、元器件、关键材料依赖进口。推进企业技术创新，要做的工作很多。企业技术创新，离不开政府和社会的支持与鼓励，要为企业技术创新创造良好的舆论环境、政策环境、法制环境、市场环境和人才环境。企业要加快建立与市场经济发展相适应的企业技术创新体制。人才是技术创新的内在动力，要建立和完善激励技术创新的机制，使研发人员报酬与市场业绩挂钩，人才的贡献与回报相匹配，让各类人才脱颖而出，形成人人关注创新、支持创新、参与创新的企业创新文化。要把技术创新与技术改造、产品结构调整结合起来。要加强与科研院校合作，建立产学研协同创新机制。对于管理创新，要进一步提高认识，加强管理理念、机制、制度和方法创新。当前以信息和新能源技术创新为引领的新一轮科技革命和产业变革不断孕育兴起。信息革命为企业管理突破性创新提供了思路、手段和条件，既有挑战更有机遇。企业家应当重视把信息化、网络化等先进技术手段引入企业管理，推动信息化和工业化深度融合，提升管理效率和水平，使企业的管理优势有效地转化为竞争优势，赢得企业发展先机。企业家要把化解产能过剩治理环境污染作为转型升级调结构的突出任务

造成产能过剩的原因很多，部分行业、企业发展方式粗放，创新能力不强，低水平重复建设严重是一个重要方面。当前，我国正处于增长速度换档期，宏观调控的政策取向是将经济增速保持在合理区间，这为经济稳定增长和转型升级，化解产能过剩，解决环境污染创造了一个宽松的环境。为企业加强技术创新和技术改造，推进结构调整提供了有利的时机。企业只有把化解产能过剩、加强环境保护与加强企业技术创新和技术改造结合起来，才有可能大力推动企业转型升级结构调整。企业特别是那些产能过剩严重，能耗大、碳排放密集行业的企业，要大力发展技术含量高、附加值高的产品，增加高端产品和精细化产品的比重；要努力实现生产“低端”产品向“高端”产品转变，“高能耗”产品向“低能耗”产品转变，主动淘汰技术水平低、高污染、高排放的产能。要大力开展技术攻关，力争在高效节能、资源循环利用、低碳技术、低成本减排等共性、关键技术方面取得突破。要围绕节能降耗、污染治理、清洁生产，加大技术改造力度，广泛采用国内外先进的、适用的新技术、新设备、新工艺、新材料，优化产品结构，推动企业绿色发展。加大企业技术改造力度，是现有企业尤其是当前实现转型升级，调整结构的一条必然之路。企业要结合自身实际，在通过提高折旧率，加快设备更新和筹措技改资金等方面，积极争取政府部门的支持。政府有关部门也要加大对企业技术改造支持力度。企业家要不断提高自身素质

企业家的素质与修养直接关系企业兴衰成败。全面深化改革，促进企业持续健康发展，企业家应当不断提高自身能力和水平，以更好地驾驭新时期企业的改革发展。创新是企业家精神的灵魂，没有企业家的创新精神，企业便不能打破僵化、过时的东西，开创企业的新局面。在当前面对复杂多变的国内外经济形势和应对企业改革发展面临的新情况新问题，实施创新驱动是大势所趋。广大企业家需要进一步发扬创新精神，不断提高创新能力，在创新中求发展。新的时期，世情国情不断发生新的深刻变化，新一轮科技革命和产业变革方兴未艾。面对这些新的课题，过去学的知识、积累的经验已经不能够很好应对企业今天和明天发展的需要。企业家要不断提高学习能力，学习新知识，掌握新本领。市场经济是诚信经济，没有信用，市场经济就不能健康发展。当前，在一些领域，失信行为、商业欺诈、假冒伪劣等问题还比较突出，严重影响和制约了经济发展。在社会信用体系建设中，企业起着重要作用。广大企业家要信守诚信经营理念，弘扬诚信、责任、奉献等积极向上的价值观，推动建立依法经营、诚实守信、公平竞争、履行责任的企业文化，讲诚信、促共信、谋发展。

企业家是经济社会发展的宝贵财富。党的十八届三中全会提出“更好发挥企业家作用”。这不仅需要企业家自身的努力，更需要建设有助于企业家成长的良好环境，在全社会形成尊重企业家、理解企业家、关心企业家、支持企业家的氛围。中国企业联合会、中国企业家协会多年来非常重视我国企业家队伍的发展，在大力宣扬我国优秀企业家和弘扬企业家精神，提高企业家队伍素质，力所能及地为企业家开展各种服务等方面做了许多工作，得到了政府有关部门的肯定和广大企业家的称赞。在全面深化改革历史新阶段，中国企联将一如既往大力推动我国企业家队伍发展和做好为企业和企业家服务工作。

全面深化改革是党中央在新的历史阶段作出的战略部署。在改革开放中成长和壮大的中国企业家肩负着重要的时代责任。日益成熟的中国企业家队伍一定能担负起时代赋予的重要使命。广大企业家要进一步发扬改革创新精神，坚定信心，不畏艰难，努力推动企业又好又快发展，在全面深化改革中再创辉煌，为全面建成小康社会，实现中华民族伟大复兴的中国梦做出新的更大贡献！

（本文系作者在2014年全国企业家活动日暨中国企业家年会上的讲话，发表时略有删节）