培养高技能人才建设“技工大国”

培养高技能人才建设“技工大国”

全国人大代表、浙江省侨联副主席、浙江国和控股集团有限公司董事长陈乃科在接受《中国企业报》记者采访时表示，在当前经济转型升级的背景下，技术工人对于促进我国工业化发展、提升国家竞争力的重要作用愈加明显。为此，他建议要大力培养高级的技术人才，提升产业工人的技能，把我国建设成“技工大国”,为工业经济服务。

陈乃科建议，一是改革机制，大力促进职业教育发展。首先要理顺高技能人才培养机制，改变我国当前主管部门之间职能分割的状况，建议设立专门机构管理从事职业教育的各类学校。改革管理机制，取消原定的两个5%的升学指标，打通职业教育的上下通路，提高其地位；二是解决技师学院、高级技工学校毕业生的学历问题。建议推广广东省的做法，对高级技工学校和技师学院的毕业生，已取得高级职业资格证书的，认定为其学历与大学专科同等。也可以像江苏省那样，成立联合职业技术教育学院，统一负责全省职业技术学校中五年制学生的学籍管理，颁发毕业证书明确其大专学历；三是加大地方政府支持力度，培养适用当地的高技能人才；四是鼓励企业参与技工培养，创新高技能人才培养方式。大力推行工学结合、校企合作的技工人才培养模式；五是严格职业准入资格，提高技工职称含金量。可学习新加坡政府“先培训，后就业，未经培训，不得就业”的做法，建立严密的职业考试制度，确保有职业证书者方可谋求职业，有职业等级证书才能确定工资待遇。