责任推动发展责任促进和谐中国西电集团总经理张雅林

责任推动发展责任促进和谐中国西电集团总经理张雅林

抗震救灾向灾区人民义务献血

中国西电集团公司以“制造精品，装备电力，服务社会”为宗旨，指导企业的战略规划，不断开拓创新，驱使企业可持续发展，为社会的和谐健康发展不断贡献自身力量。

随着社会的发展，倡导使用清洁、环保的电力资源，推动电力工业的快速发展显得尤为重要。而输配电设备制造业在支持电网发展、提高电网安全、应对突发事件、保证国民经济可持续发展及经济安全方面发挥着越来越重要的作用。西电集团作为目前国内最具规模、成套能力最强的高压、超高压、特高压交直流输配电设备和其他电工产品的研发、生产制造基地，为“三峡工程”、“西电东送”等多个国家重点工程项目提供了成套输配电设备和服务，在能源清洁化的进程中，以身作则，发挥着积极的作用。

作为一个拥有50多年光荣历史的中央直属特大型国有企业，西电集团一直致力于做极富责任感的优秀企业公民。我们深知成就自身与贡献社会并重的意义，因此，履行企业社会责任成为我们发展战略的重点。我们注重经营行为中人、社会、自然、资源等要素间的协调，积极履行对经济、社会、环境的三重社会责任，努力实现企业与经济、社会、环境的良性互动，谋求西电与社会的和谐共赢及可持续发展。

2011年，我们积极履行经济责任，坚持开展科技创新，研发出了多项具有国际先进水平的新产品，荣获国家科学技术进步一等奖，巩固并提升了行业地位；通过提供高品质的产品和服务，赢得了广大客户的良好反响；通过持续开发培养员工的能力，提高员工忠诚度与奋发感，更好地促进了员工的成长；通过拓展海外市场，进一步实现了可持续发展。同时，公司加大推行节约资源的工作方式和经营模式，为清洁能源生产做出了贡献；减少污染排放，积极参与建设生态文明社会。在追求经济效益的同时，努力承担对国家和社会的全面发展、自然环境和资源保护以及对出资者、股东、客户、职工、供应商、社区等利益相关方所应承担的责任，促进企业与社会、社区、环境、员工的协调、和谐发展。

2011年，我们积极履行社会责任，关注社会、民生、弱势群体，大力改善和美化社区环境，设立帮困助残基金，致力于社会公益事业，扶贫济困、志愿服务、捐资助学。坚持为困难职工办实事、做好事、解难事，以切实保障困难职工的基本生活，目前已建立以“阳光基金会”为主要内容的扶贫帮困长效机制，帮扶工作逐渐由个人找组织变为组织找个人，主动为困难职工献爱心、送温暖，切实做好困难职工帮扶工作，为促进企业和谐、稳定发展贡献力量。

责任推动发展，责任促进和谐。2012年，我们将紧紧围绕科学发展，转变发展方式，以信息技术为基础，实现信息化和工业化融合，推动输变电、配电、电力电子三极发展，全面提升核心竞争力；继续与利益相关者进行沟通，接受社会公众的监督，在出资人和员工的共同努力和支持下，获得更多利益相关者的理解和支持。我们将以此报告为新的起点，努力实现“拥有自主知识产权和知名品牌、具有国际竞争力的世界一流电气企业集团”的目标。

责任宣言

对员工负责：提供一流的福利保障和职业生涯规划，帮助员工提升工作品质、生活品质和社会地位，实现个人价值。

对客户负责：坚守质量第一，不断创新产品、技术和专业化服务，提供超越期望的客户价值。

对社会负责：坚持商业道德、诚信守法经营；振兴民族经济，提高自主创新能力；投身公益，倡导社会“和谐共生”，做引领社会文明的先锋。

对环境负责：做环境友好型企业，在生产经营的每个环节融入环保与节能理念，通过各种途径节能减排，最大限度降低对环境的影响，实现企业与社会可持续发展的协调统一。

对出资人负责：在公司财务价值方面，保持资产优良、财务稳健，创造最大回报和卓越业绩；在公司内在价值方面，实现资源最优配置，提供可持续发展动力，追求企业长远价值。

对合作者负责：坚持共赢，通过优势互补、资源共享、互惠互利，提升产业链整体价值，创造伙伴联盟长远利益，推动产业兴旺发展。