美国精神之旅展示“国家气质”

东部政治家西部企业家美国精神之旅展示“国家气质”

张维迎 精神太宝贵了！

刘东华 坚持再坚持！

柳传志 眼界要更宽广。

寻找本真

张维迎说，在东部时，每个人都像政治家；到了西部，每个人才真正像企业家了。

中国企业必须走出去。

11月20日，中国企业家俱乐部代表团15天访问美国结束。无论是在纽约的几场“中美商业领袖对话”、与联合国秘书长潘基文的见面、听前国务卿奥尔布赖特的午餐演讲，还是在华盛顿与前国务卿鲍威尔咖啡厅的交流、布鲁金斯研究所的早餐研讨会、与新任商务部长约翰·布莱森和副国务卿罗伯特·霍马茨的会晤、与国会议员的交流，观察家们都看到，中美双方似乎关心的都是诸如世界经济增长前景、欧债危机、中美关系、人民币汇率、中国经济及下一步的改革等等一些大的国际和社会问题。

仔细聆听，仿佛闻到一种弥漫在空气中的悲观情绪。

但是，到了西海岸的硅谷，企业家们真切地感受了激情和阳光。

在参观谷歌公司与FACEBOOK创始人马克·扎克伯格、甲骨文公司高管交流后，经济学家、企业家们围绕着创业、创新、风险、知识传承、并购、企业成长等微观概念展开了交锋和论战。

冯仑、柳传志、汪潮涌等优秀企业家的风采让我们再一次感受到了“英雄企业家”气质和状态。

正如张维迎在谈话中所说：“我自己也才似乎真正感到身在一群杰出的企业家中间，在这里，我感到了生机、活力。只要有企业家精神在，这世界就不会太让人失望。”

是的，企业家精神有的时候也需要一种神秘的悲壮。

张维迎写道：从东到西、从前到后，差别不仅是地理上和时间上的，更是心态上和气氛上的。我总的感觉是，东部的访问比较“宏观”，西部的访问则比较“微观”；在东部时，每个人都像政治家，到了西部，每个人才真正像企业家了。

我们真切地感受到，曾经是那么乐观的经济学教授张维迎自2008年全球金融危机以来就开始不那么乐观了。我们不妨分析一下他不乐观的“两个原因”：一是金融危机之后，中国部分政府部门迷信国有企业，反市场的政策不断出台，就使整个国家的气质大大改变。二是全球领导力危机。现在的世界，充斥的是政客和不负责任的官僚，有理念的政治领袖太少了。

其实是政治领袖和国家两个“气质”的改变让张维迎失望，也是公众的集体困惑。

美国政客把金融危机归咎于中国，特别是人民币汇率，使得民意测验中显示多数美国人把中国的发展看成是对美国的坏事，这次考察期间有一个任务企业家心知肚明：改善中美两国的关系。

在与前国务卿鲍威尔将军的座谈中，中国学者大胆地表示：美国政治家太政治化，中国人太情绪化。如果美国人少一点政治化，中国人少一点情绪化，中美关系会和谐得多。

鲍威尔将军很赞成这个观点。

可惜，像他这样的人不多。

这也说明，全球都需要多一些实干的企业家。实干型企业家多了，经济才有希望。

寻找破冰之路

柳传志说：我们是中国改革开放的推动者和受益者，希望中国能有进一步的经济改革、文化改革和政治改革，能够不断改革。

中国企业必须走出去。

2011年11月22日，国务院副总理王岐山表示，中美两国作为世界主要经济体，自身经济平稳发展就是对世界的积极贡献。双方应同舟共济，全面落实二十国集团戛纳峰会达成的共识，以实际行动反对贸易保护主义，避免经济问题政治化，推动两国乃至世界经济强劲、可持续、平衡增长。

令企业家兴奋的是，中美双方举行了5个经贸合作文件签字仪式。这5个文件包括：《中美知识产权合作项目框架协议》、关于《〈中美高技术贸易重点领域合作行动计划〉落实措施》的文件、《中美商贸联委会贸易统计工作组进展报告》、《关于支持中美能源合作项目的谅解备忘录》、《关于建立中国贸促会—美国商务部对外商务服务司中美企业合作对接项目的谅解备忘录》。

11月16日，在美国，张维迎推荐给美国政治家读两本书，一本是235年前也就是美国独立那一年出版的亚当·斯密的《国富论》。显而易见的是告诉他们“需要重新理解自由贸易的重要性”，另一本是2000多年前中国老子的《道德经》。意在“我们要懂得如何做全球领袖”。

这个大胆的破冰举动也显示了中国公民的气质。

中国企业家本着更科学和开放的态度认为：全世界范围内比较，美国仍然是创业的天堂，这一点在访问过硅谷企业之后，得到中国企业家代表的一致认同。这使得企业家们对美国经济前景不再像我们在东部访问时那么悲观。

在美国市场上有过多年经历的联想、TCL老板有资格总结经验。只是让他们感慨的是，以目前中美两国在制度环境、文化氛围和教育体制方面的差距来看，中国未来要超越美国，实在太难。没有自由竞争和法治环境，就很难有真正的创新和企业家精神；没有创新和企业家精神，就不可能有持续的增长。柳传志写道：我们是中国改革开放的推动者和受益者，希望中国能有进一步的经济改革、文化改革和政治改革，能够不断改革。但是这种改革是改良，而不是革命。同样，我们也希望美国、欧洲和全世界都能够平稳地发展。整个世界都能注意环保，人们都生活稳定。

破冰，不只是表面上的障碍，还是自己国家的环境、文化以及自己自身的问题。

美国之行留给他们的思考还远没有结束。

没有去美国的青岛啤酒集团老板金志国说：我们去泰国做生意，建设工厂，是因为文化相近才是选择的基础。我理解，国际化不是赶集，而是一个系统的运作。不国际化就没有出路。

与美国AB合作才具备了“换手”本事的青岛啤酒可以说是特立独行者。

破冰者，要有强劲的右手开拓国内市场，才有可能出左手挺进国际市场。

寻找不同

刘东华说，企业家是那种既能创造财富、积累财富又能赢得尊重的人。国际市场需要企业家不是商人。

自身商务目的频繁奔走世界的商界大佬们，这次可以做到“漫无目的”去美国考察，其实背负的是更大的责任。很多企业家开设了微博，直接把自己的感受每天都写在微博上。半个月的时间，他们既是自己的发言人，也是中国企业家的发言人。

事实让公众看到，在促进中美关系方面，中国民营企业是一支有着深厚潜力的力量。他们的魅力让中国人感动。

复星集团董事长郭广昌、纳斯达克OMX费城交易所董事长梅丽特·杰诺以及TCL集团董事长李东生、建业地产股份有限公司董事局主席胡葆森、中国汇源果汁集团董事长朱新礼、万通投资控股股份有限公司董事长冯仑等就“中国经济前景及世界经济趋势”议题与费城市长纳特进行了探讨。

双方从不同的角度肯定了在投资领域存在着巨大的合作潜力。

纳特表示“自己去年派了一名副市长去费城的姐妹城市天津讨论了清洁能源等议题，也举办了一个中国圆桌会议，让中方与大费城创新圈的科技人员、企业家和政府官员在一起交流。自己特别希望在北京建立类似的创新园。”

为此，柳传志阐述了自己所代表的中国企业家的态度：“过去几年在纽约，我和我的企业家朋友们已经找到了一些合作伙伴。我希望在费城，也能够建立起合作关系。”

他发出的商业信号与美国企业家的嗅觉看来机会是合拍的。这让双方都喜悦。

刘东华在博客中写道：“让美国和世界更真切地了解一下‘中国梦’的样本，让中国市场经济的领导者们为中国赢得更多的理解和尊敬。”访问，在美国引起了很好的反响。不少美国企业家反映，在同中国企业家的接触中很开眼界，看到了新的机遇。

形势也逼得企业家们必须完成自身的转型———而这种转型是同整个经济的转型相联系的。

在同三位沃顿商学院教授的交流中，民营企业家胡葆森说：“在听到沃顿设立的课程后我很高兴，因为沃顿一直以来的长项是在对金融人才的培养上。现在增加一些课程则是专门针对企业家的。我一定要来学习的。”

世界上最遥远的距离是心的距离。

这个距离我们自己要丈量好。2011年11月23日，爱国者老板冯军在博客上表示：“我有一个好消息告诉大家，伦敦市政府的一位官员打电话给俺，明确表态受国际化联盟与世界共赢的运营模式的感召，自愿辞去高级公务员职务，成为联盟英国平台职员，专心帮助500家中国品牌落地英国。”

汇源公司老板朱新礼感慨，要回归企业家原始的精神定位和使命，就要充分肯定优秀企业家群体创造社会财富的贡献，而不是都抢着用权力去分配财富。美国资源丰富，在尊重知识产权与创新精神上首屈一指，特别是它具有批评与被批评的氛围，是减少犯错和善于纠错的最好文化。